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Mère-Enfant / Gynécologie

Offres en soins infirmiers

Choisir de travailler en tant qu’infirmière au plateau Mère-Enfant / Gynécologie, c’est vivre une expérience professionnelle des plus enrichissantes dans un environnement de soins moderne et au sein d’une équipe chaleureuse.

C’est pratiquer de manière autonome en collaboration avec divers professionnels, ce qui permet de développer rapidement son jugement professionnel.

C’est avoir la chance d’accompagner des familles dans leur adaptation avec la naissance de leur enfant et de leur enseigner comment prendre soin de la mère et du nouveau-né.

Le plateau dispose de 39 lits de cohabitation mère-bébé(s) et de 10 lits de pouponnière

Clientèle

Clientèle adulte de médecine post-partum et gynécologique

  • Hospitalisation post-partum suite à un accouchement ou une césarienne (soins et enseignements)
  • Chirurgie gynécologique avec hospitalisation
  • Clientèle obstétricale ≤19 6/7 SA (diabète déséquilibré, nausées vomissements, gastroentérite, etc.)

Clientèle néonatale en cohabitation (≥ 37 SA)

  • Évaluation et soins postnataux de nouveau-nés en santé (avec ou sans photothérapie)
  • Nouveau-né nécessitant l’administration d’antibiothérapie avec NaCl lock
  • Nouveau-né nécessitant une surveillance biologique sans perfusion

Clientèle de pouponnière ≥ 35 semaines avec un poids de naissance ≥ 2 000g

  • Nouveau-né nécessitant une surveillance de la saturation d’oxygène ou une surveillance du syndrome de sevrage
  • Nouveau-né nécessitant une perfusion intraveineuse ou une sonde urinaire
  • Nouveau-né avec alimentation par gavage
  • Nouveau-né hospitalisé pour ictère
  • Nouveau-né sous mandat de la DPJ après le congé de la mère ou dont l’état de santé de la mère ne permet pas la cohabitation

Se développer au plateau Mère-Enfant / Gynécologie

  • Les nouvelles infirmières du plateau débutent en prodiguant des soins post-partum aux mères et aux nouveau-nés en cohabitation. Par la suite, elles prennent en charge la clientèle gynécologique et chirurgicale urogénitale. À la fin de leur trajectoire, les infirmières sont en mesure de s’occuper des nouveau-nés dont l’état nécessite une surveillance infirmière étroite à l’unité de surveillance des nouveau-nés.
  • Le plateau offre diverses possibilités de participation à des projets d’amélioration continue qui ont un impact sur l’organisation du travail de l’infirmière et la qualité des soins offerts à la clientèle.
  • Le plateau peut servir de tremplin pour les candidates à l'exercice de la profession infirmière qui désirent cheminer vers les unités de soins spécialisés. Les connaissances et compétences acquises avec la clientèle diversifiée du plateau Mère-Enfant / Gynécologie préparent l’infirmière à une pratique vers l’unité des naissances et celle de la néonatalogie.
  • Possibilité de développement pour donner de la formation à la pouponnière en tant que comme consultantes en lactation diplômées de l’IBLCE ou comme préceptrice de stages universitaires, d’externes ou de nouvelles recrues.

Particularités

  • Projet de modernisation important du plateau qui augmentera sa superficie et sa capacité d’accueil

Envie d'en savoir plus?

Visionne la présentation de l’unité Mère-Enfant / Gynécologie lors des portes ouvertes virtuelles qui ont eu lieu en novembre 2020. 

Opportunités actuelles d’emploi en soins infirmiers

  • Infirmières
    Postes sur l’équipe de relève
  • Externes en soins infirmiers
    Temps partiel Jour/Soir/Nuit et un week-end sur deux

Préalables requis

  • CEPI ou infirmier(ère) diplômé(e)
  • Intérêt pour la périnatalité
  • Permis d'exercice de l’Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec (O.I.I.Q.)
  • Expérience un atout